Ранняя пенсия: как сократить время ожидания заслуженного отдыха при увольнении

Ранняя пенсия: как сократить время ожидания заслуженного отдыха при увольнении

Ситуация, когда работника увольняют по сокращению, знакома многим. Что делать, когда до пенсии осталось всего два года, а новые перспективы выглядят туманно? Плохие финансовые дела могут привести в замешательство, но есть хорошая новость — возможности, предоставляемые законодательством, могут значительно облегчить эту жизнь, пишет Дзен-канал "Юридический навигатор: от прав к решениям".

Кто может рассчитывать на досрочную пенсию?

Пенсия по сокращению — это реальная возможность, доступная тем, кто соответствует определенным условиям.

  • Причина увольнения. Увольнение должно происходить только по причине ликвидации компании или сокращения штата. Другие основания, такие как увольнение по собственному желанию, не подходят.
  • Статус безработного. Вы должны быть зарегистрированы как безработный в центре занятости. Просто стоять на учете недостаточно; необходимо, чтобы служба занятости не могла предложить вам подходящую вакансию.
  • Возраст. Право на досрочную пенсию появляется за два года до достижения пенсионного возраста, который постепенно увеличивается в зависимости от пенсионной реформы.
  • Страховой стаж. Для мужчин требуется не менее 25 лет стажа, для женщин — 20 лет.
  • Индивидуальные пенсионные коэффициенты. К 2025 году необходимо иметь не менее 30 пенсионных баллов, накапливаемых за всю трудовую деятельность.

Пошаговая инструкция для оформления пенсии

Следуя этим шагам, можно быстро и без лишней головной боли получить досрочную пенсию.

  • Шаг 1: Корректное оформление увольнения. Убедитесь, что запись в трудовой книжке отражает, что увольнение произошло именно по причине сокращения. Соберите все нужные документы, такие как трудовая книжка и справка о заработке.
  • Шаг 2: Регистрация в центре занятости. Важно встать на учет в течение 14 дней с момента увольнения. Соблюдение этого срока позволит сохранить право на выплаты.
  • Шаг 3: Получение решения службы занятости. Ждите подтверждения о том, что вам не смогли предложить другую работу — этот документ станет основой для подачи заявления в Социальный фонд России.
  • Шаг 4: Подача заявления в Социальный фонд России. Как только все документы будут готовы, подавайте заявление на досрочную пенсию. Это можно сделать онлайн через портал «Госуслуги» или лично.

Размер и особенности выплаты пенсии

Размер досрочной пенсии рассчитывается по стандартной формуле и будет таким же, как и в случае выхода на пенсию в установленный срок. Даже после выхода на пенсию, работа не будет помехой: возможность трудиться и получать деньги одновременно доступна всем.

Отказ в назначении пенсии часто происходит из-за недостатка стажа или необходимых баллов. В таком случае, не стоит отчаиваться — есть возможность оспорить решение в вышестоящих инстанциях.

Источник: Юридический навигатор: от прав к решениям

Лента новостей